Unsere Tools & Methoden

Unser Coaching-Ansatz konzentriert sich auf lösungsorientierte Strategien, die stets auf die Zukunft ausgerichtet sind und weniger auf vergangenen Problemen. Unser Hauptziel ist es, Dir praktische und umsetzbare Wege aufzuzeigen, die langfristig positive Veränderungen in Deinem Leben bewirken. Wir bieten eine einzigartige Kombination von Tools und Methoden, die individuell auf Deine Situation zugeschnitten sind. Sie sollen Dir effektiv und nachhaltig auf Deinem persönlichen Weg zum Erfolg helfen, wobei auch das Unbewusste eine wichtige Rolle spielt. Unsere Leidenschaft für Coaching und unsere vielfältigen Methoden ermöglichen es uns, Dir genau die Unterstützung zu bieten, die Du benötigst. Gerne geben wir Dir einen Einblick in unsere Arbeitsweise und die Methoden, die wir anwenden.

Der Weg zur Veränderung: Der Coachingprozess

01.

Das Erstgespräch: Dein Start ins Coaching

Bevor das Coaching beginnt, führen wir ein kurzes Einführungsgespräch mit Dir. Dabei prüfen wir nicht nur, ob Dein Anliegen für das Coaching geeignet ist, sondern auch, ob die Chemie zwischen uns stimmt. Für ein optimales Ergebnis wäre es vorteilhaft, wenn Du Dir im Vorfeld Gedanken zu Deiner aktuellen Situation und Deinen Coaching-Zielen machst.

 

02.

Das Coaching: Gemeinsam die Lösung finden

Das Coaching startet mit einem unverbindlichen Gespräch, in dem wir gemeinsam relevante Themen und Ziele festlegen. Als Deine Coaches schaffen wir die notwendige Energie für Veränderungen und bieten Dir passende Methoden an. Im zentralen Dialog stehen stets Deine individuellen Bedürfnisse. Das übergeordnete Ziel ist die nachhaltige Entwicklung und Erweiterung Deiner Kompetenzen.

03.

Vom Coaching in die Praxis: Wie geht es weiter?

Nach unserem gemeinsamen Coaching startet Dein Weg in die Umsetzungsphase. Es liegt in Deiner Verantwortung, die während der Sitzungen erarbeiteten Erkenntnisse erfolgreich in die Tat umzusetzen und kontinuierlich zu verfeinern. Nutze die Zeit, um Veränderungen fest zu verankern. Bei Bedarf stehen wir Dir in Folgeterminen zur Reflexion und Feedback zur Verfügung.

Systemisches Coaching

Im systemischen Coaching betrachtest Du nicht nur Dich, sondern auch Dein soziales Umfeld wie Familie und Kollegen. Basierend auf dem Konstruktivismus erkennst Du, dass jeder seine eigene Realität erschafft. Diese Methode hilft Dir, Deine Perspektiven zu verstehen und neu zu bewerten, um ein tieferes Verständnis für persönliche und gesellschaftliche Zusammenhänge zu entwickeln.

Zürcher Ressourcen Modell ZRM®

Das Zürcher Ressourcen Modell (ZRM®) ist ein Selbstmanagement-Training, das von Dr. Maja Storch und Dr. Frank Krause für die Universität Zürich entwickelt wurde. Es beruht auf neuesten neurowissenschaftlichen Erkenntnissen zum Lernen und Handeln. Das ZRM® unterstützt Menschen dabei, selbstbestimmt zu entscheiden, zu handeln und ihre Ziele mit Leichtigkeit und starker innerer Motivation zu erreichen. Die hohe Wirksamkeit der Methode ist durch zahlreiche Studien belegt und wird laufend wissenschaftlich überprüft.

Neuro-Linguistisches Programmieren (NLP)

NLP richtet sich auf die Entfaltung persönlicher Ressourcen und schafft dadurch neue Denk- und Handlungsmöglichkeiten, besonders in schwierigen Situationen. Im Zentrum stehen Wahrnehmung, Kommunikation und subjektives Erleben. Es hinterfragt, wie Erfahrungen entstehen und beeinflusst werden. Eine Kernannahme von NLP ist, dass jeder Mensch einzigartig ist und alle Ressourcen für Veränderungen in sich trägt.

Lösungsorientierte Kurzzeittherapie nach Steve de Shazer

In der lösungsorientierten Therapie steht die Lösung im Mittelpunkt, nicht das Problem. Schnelle positive Veränderungen werden angestrebt, indem man sich auf Lösungswege und Ausnahmen vom Problem konzentriert. Die Schwere des Problems wird anerkannt, aber ein tiefgreifendes Verständnis ist für die Veränderung nicht notwendig.

Transaktions­analyse (TA)

Die Transaktions­analyse (TA) ist eine sozial­psychologische Theorie, die neben ihrer beschreibenden Funktion auch konkrete Handlungsweisen für die Praxis auf­zeigt. Sie beschäftigt sich mit der Frage: Warum fühlen, denken und verhalten sich Menschen so, wie sie es tun? Die Transaktionsanalyse ist dazu geeignet, das Potenzial der eigenen Persönlichkeit zu entwickeln und zur Entfaltung zu bringen.

Salutogenese

Salutogenese, entwickelt von Aaron Antonovsky, ist ein ganzheitliches Gesundheitsmodell, das sich auf das Erhalten und Erzeugen von Gesundheit konzentriert, statt auf Krankheitsursachen. Es betont die Bedeutung persönlicher Ressourcen wie Kraftquellen, Fähigkeiten und Werte zur Förderung eines gesunden Zustands. Ziel ist die Stärkung stabilisierender, gesunder Anteile und Schutzfaktoren sowie eine positive Grundeinstellung.

Arbeit mit dem Inneren Kind

Dein Inneres Kind, beeinflusst von Kindheitserfahrungen, prägt Dein Erwachsenendasein. Das Modell zeigt, wie Kindheitserlebnisse Dein Denken und Verhalten formen. Durch die Auseinandersetzung mit dem Inneren Kind kannst Du hinderliche Verhaltensmuster und negative Glaubenssätze umwandeln. Ich unterstütze Dich auf diesem Weg der Selbsttransformation, um Dir zu helfen, Dich von diesen Einschränkungen zu befreien und positive Veränderungen in Deinem Leben zu fördern.

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In einem unverbindlichen Erstgespräch (15 Minuten) lernen wir uns telefonisch oder virtuell kennen und schauen gemeinsam auf Deine Situation. Wir sprechen darüber, ob wir der geeignete Partner für Dein Anliegen sind und wie wir Dich unterstützen können.

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Sebastian Fehrenbach

Sebastian Fehrenbach
Business Coach | Trainer

Inn.Coaching Passau
Toblacher Str. 1a - 94036 Passau
Tel.: 0851 98 62 912 - Fax: 0851 98 62 921